[2012.03.16]就业衰退

2012-3-22 09:19| 发布者: migmig| 查看: 4312| 评论: 8|原作者: 悠悠万事97

摘要: 失业增加是政治上很伤脑筋的事，但它造成的经济损失可能持续得更久

衰退造成的经济损失

就业衰退

Mar 16th 2012, 17:10 by D.M.

失业增加是政治上很伤脑筋的事，但它造成的经济损失可能持续得更久

英国正在蹒跚走出始于2008年、七十多年来最严重的衰退，但去年11、12月与今年1月，失业人数在三个月中增加了两万八千人，在已经十分惨痛的就业创伤上又撒了一把盐。虽然这一数字并不像许多人预计的那样糟糕，但经济与公共财政已经受到了沉重打击，这让人们对这一看上去冷酷无情的失业增长深为关切。从既往的衰退史可以看出，英国的失业梦靥现在已经快要结束（见另文）；但据“特许人事和发展协”（Chartered Institute of Personnel and Development（CIPD））的“就业衰退损失计算”（Counting the cost of the jobs recession）报告称，人们担心，整体数字并没有正确反映就业市场的艰难程度。CIPD首席经济顾问约翰•菲尔伯特（John Philpot）特别指出：“人们可以清楚地看到多出的一百万失业者造成的冲击，但就业衰退造成的金融动荡伤害的不仅是失业者，也伤害了雇主和员工。”

据这一报告估计，2011年，因产量下降造成的损失约为GDP的9%。而且，自2008年以来，雇主承受了降低成本的压力，因而解雇了职工总数的十分之一，相对年长的员工越来越容易被扫地出门。这些人的空位更多地由临时工顶替，这使实际丧失工作的员工总数多于受雇员工总数的下降；后者中个体业主和不领工资的家庭成员工人数量增加，这减少了受雇员工总数的下降。那些有幸找到工作的人的工资经常比他们的低：根据CIPD调查，三分之二的人说他们的工资下降，平均下降幅度为28%。与此同时，全职工作的数量也减少了；在此期间，不得不接受部分时间就业的人数加倍，达到140万人。但由于私营企事业员工的实际工资自2008年以来下降了7%（国营企事业员工的实际工资下降幅度为4%），许多人只要保住工作就很满意了。家庭消费缩减和可支配收入中储蓄量增加，使劳工市场前景黯淡，这一状况可能会持续一些年。